Notre engagement sociétal

Rejoindre Ernst & Young Société d'avocats, c’est également s’ouvrir de multiples opportunités d’agir en faveur de la société civile, soit en participant aux initiatives « corporate », soit dans le cadre de missions de mécénat de compétences, soit encore pour des projets entièrement personnels soutenus par le management.

Conscients de notre responsabilité en tant qu’acteur de la société, nous avons mis en place des actions concrètes afin de mieux intégrer les enjeux environnementaux et sociétaux. Nous y associons nos collaborateurs car nous sommes convaincus que c’est par l’addition des initiatives – individuelles et collectives – au quotidien que nous contribuerons à relever le défi majeur du développement et de la performance durable.

Nous concrétisons notre engagement sur trois axes forts, en ligne avec notre stratégie business et indispensables au bon fonctionnement de l’économie. Il s’agit de l’éducation – pour contribuer à donner à tous les mêmes chances de s’accomplir professionnellement, de l’entrepreneuriat – pour soutenir et promouvoir ces entreprises à fort potentiel de croissance et, enfin de l’environnement – pour limiter notre impact environnemental.
Ces initiatives donnent lieu à un reporting régulier et sont réajustées au regard des résultats et également des suggestions des collaborateurs.

Enfin, nous n’hésitons pas à mettre ses équipes d’experts en finances, droit, fiscalité à disposition, aussi bien dans le cadre de la Fondation d’entreprise
Ernst & Young ou de missions d’aide à destination d’organismes oeuvrant pour
la RSE.

Quelques exemples de mécénats

PlaNet Finance - association dont la mission est de lutter contre la pauvreté dans le monde par le développement de la micro-finance spécialisées dans la micro-finance et le commerce équitable.

UpandUp, importateur-grossiste d’objets équitables produits dans les pays en développement.

Passerelles Numériques, association basée au Cambodge ayant pour objet de favoriser l’accès aux populations les plus défavorisées aux opportunités offertes par les technologies de l’information et des télécommunications.

En fonction des demandes, nos collaborateurs peuvent s’engager auprès d’organismes pour les aider à mettre en œuvre leurs projets, sur un plan juridique, fiscal, ou encore IT.

La Fondation d'entreprise Ernst & Young

Lancée en 2008, la Fondation d’entreprise Ernst & Young a pour vocation d’encourager des projets innovants et de favoriser les métiers faisant intervenir des compétences manuelles, techniques ou artisanales. Elle fait appel aux expertises de l’entreprise pour soutenir des projets individuels ou associatifs.
Chaque collaborateur est invité individuellement à donner de son temps, partager ses compétences de manière bénévole et permettre ainsi à des projets de voir le jour avec davantage de chances de succès.

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